Работа с молодыми директорами школ традиционно является одним из приоритетных направлений в методической деятельности Управления образования. С целью оказания методической помощи молодым руководителям в районе создан ряд условий: функционирует районная Школа молодого руководителя, проводятся обучающие мастер-классы, семинары, коворкинги, круглые столы и др. Ведущую роль в профессиональном становлении руководителя играет именно Школа, целью которой является создание условий для профессионального роста начинающих руководителей.
Для достижения цели Школа решает следующие задачи:
– удовлетворять потребности молодых руководителей в непрерывном образовании;
– выявлять их профессиональные и методические проблемные вопросы в управленческом процессе и содействовать их разрешению.
Сегодня Управлении образования состоялось очередное заседание Школы молодого руководителя.
Повестка совещания включала следующие вопросы:
1.Система организации воспитательной и профилактической работы, межведомственное взаимодействие субъектов профилактики.
2.Создание безопасных условий в ОУ.
3.Организация питания в ОУ
На заседании также присутствовала начальник Управления социальной защиты населения Варненского муниципального района Прохорова Е.С., которая рассказала молодым директорам о межведомственном взаимодействии субъектов профилактики.
